Comptable Confirmé(e) H/F

Mission principale :

Le comptable confirmé est responsable de l'enregistrement et de la centralisation des données commerciales et financières afin de produire les comptes de résultats et le bilan, conformément aux obligations légales. Il contrôle l'exactitude des écritures comptables et rapporte la situation économique de la société. Il intervient sur des tâches variées telles que la gestion de la trésorerie, la comptabilité clients, la comptabilité générale, ainsi que les clôtures mensuelles et annuelles.

Détails des missions :

1. Gestion de la trésorerie

• Élaborer divers règlements (ordres de virement, chèques...)
• Enregistrer les opérations financières en comptabilité (ex : écritures de banques)
• Établir, suivre et contrôler les opérations de trésorerie (virements, achats de devises, etc.)
• Contrôler les demandes de versements d'avances et d'acomptes fournisseurs en collaboration avec le comptable fournisseur
• Comptabiliser les journaux de caisses
• Éditer les relevés bancaires et établir les rapprochements
• Gérer les cautions douanières en collaboration avec le responsable de service
• Mettre à jour le tableau de suivi des soldes, cautions, emprunts bancaires et couvertures à terme
• Suivre et comptabiliser les opérations liées aux couvertures de changes
• Assurer le suivi du « cash-flow » des décaissements et encaissements bancaires pour établir une prévision de trésorerie quotidienne
• Préparer les prévisions de trésorerie sur six mois et un an

1. Comptabilité clients :

• Gérer les demandes d’ouvertures de comptes clients selon le processus interne
• Établir, contrôler, transmettre et enregistrer les factures manuelles aux clients
• Assurer le suivi des règlements clients et effectuer les relances internes ou externes
• Contrôler et justifier les balances mensuelles clients et les comptes d'avances/acomptes clients
• Gérer les lettrages des comptes clients
• Vérifier et assurer le suivi des locations mensuelles diverses

1. Comptabilité générale :

• Comptabiliser et suivre les écritures de paye et autres écritures comptables
• Suivre et comptabiliser les opérations liées aux dossiers de subventions, dons, etc.
• Vérifier l'ensemble des comptes, justifier les comptes et apurer les écritures anciennes
• Lettrer les comptes de bilan
• Traiter les appels et mails internes et externes (répondre, suivre et relancer les réponses aux mails non traités)

1. Clôtures mensuelles et annuelles :

• Comptabiliser les écritures mensuelles de clôture
• Préparer et élaborer la clôture mensuelle des comptes sous sa responsabilité
• Suivre et mettre à jour la REC des comptes concernés et savoir les expliquer
• Participer activement aux clôtures annuelles
• Préparer les justificatifs nécessaires aux travaux des commissaires, aux comptes et les courriers de circularisation
• Répondre aux demandes des commissaires aux comptes et à celle du Groupe

1. Archivage :

• Réaliser les archives et le transfert d'une année d'archives physiques

1. Amélioration continue :

• Contribuer à l'évolution des outils et tableaux de bord
• Proposer et mettre en œuvre des méthodes nouvelles pour améliorer les processus

1. Veille métier :

• Rechercher, analyser et synthétiser des informations et problématiques utiles à son domaine d'activité

Liste non exhaustive