Secrétaire Général (H/F)

Votre mission :

Sous la supervision du Directeur Général, le Secrétaire Général est un pilier stratégique et opérationnel du Groupe. Il garantit la solidité financière, la conformité réglementaire et la performance globale, tout en assurant une coordination transversale efficace des fonctions support.

Il supervise opérationnellement les processus clés (comptabilité, fiscalité, contrats, gestion immobilière…) sans intervention dans la production quotidienne.

Activités principales :

Comptabilité et Gestion Financière :

Superviser la tenue de la comptabilité générale et analytique

Assurer la conformité aux normes comptables et fiscales

Valider les écritures comptables et les déclarations fiscales

Gérer les relations avec les auditeurs et experts-comptables

Assurer la clôture mensuelle et annuelle des comptes sociaux

Assurer la clôture semestrielle des comptes consolidés

Contrôle de Gestion :

Élaborer et suivre les budgets annuels

Réaliser des analyses écarts et reporting financier

Piloter les indicateurs de performance (KPIs)

Proposer des actions correctives en cas de déviation

Participer aux décisions stratégiques basées sur les données financières

Assurer le contrôle interne et la conformité des procédures

Moyens Généraux et Administration :

Superviser les services généraux (achats, logistique, maintenance)

Gérer les contrats et assurer leur suivi

Gestion Immobilière :

Superviser la gestion du patrimoine immobilier (bâtiments, locaux)

Gérer les baux, contrats de location et renouvellements

Assurer la maintenance et l'entretien immobilier

Optimiser les coûts d'exploitation immobilière

Coordonner les projets d'amélioration ou de restructuration

Périmètre : Groupe / multi-entités / potentiellement international

Conditions particulières : Mobilité sur l’ensemble des sites d’activité des filiales

Votre profil :

Bac + 5 en finance, comptabilité, gestion ou droit accompagnée d’une expérience significative de 5 à 10 ans en gestion administrative et financière.

Savoirs:

Maîtrise des normes comptables locales et internationales (IFRS).
Excellente connaissance de la finance d’entreprise.
Maîtrise du contrôle de gestion et du pilotage de la performance.
Connaissance approfondie des mécanismes de consolidation.
Connaissance des réglementations fiscales et financières.
Compréhension des enjeux économiques internationaux.
Maîtrise des outils financiers, ERP (SAP, Sage, Oracle ou équivalent) et systèmes d’information.
Maîtrise de Microsoft Office (Excel avancé)
Bonne compréhension des environnements juridiques et de gouvernance.

Savoir-Faire:

Définir une stratégie financière groupe
Analyser des données financières complexes et formuler des recommandations stratégiques.
Piloter des organisations multi-entités
Arbitrer des décisions à fort impact
Accompagner la Direction Générale dans la prise de décision
Structurer une fonction finance groupe
Piloter la performance globale
Manager, structurer et faire évoluer des équipes
Négocier avec des partenaires financiers
Gérer des projets structurants et transverses.
Travailler dans un environnement multiculturel et international.

Savoir-Être

Rigueur et précision
Organisation et gestion de priorités
Esprit d'analyse et synthèse
Excellente communication (écrite et orale)
Discrétion et confidentialité
Capacité de travail en équipe
Leadership et autorité naturelle
Adaptabilité et proactivité

Un acte de candidature écrit (lettre de motivation accompagnée d’un C.V.) est à adresser par mail à rh@gladius.nc.

A propos de l'entreprise :

Gladius est une holding dynamique et innovante, basée principalement dans la région du Pacifique.

Notre expertise s'étend sur plusieurs secteurs d'activité, avec une concentration majeure dans l'industrie automobile. En tant que revendeur officiel de la marque Toyota en Nouvelle-Calédonie, nous nous engageons à offrir des véhicules de qualité et un service client irréprochable.

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